MTK esittää nopeita helpotuksia ulkomaisen kausityövoiman saantiin
Tiedote – Maaseudun edunvalvonta
MTK esittää nopeita helpotuksia ulkomaisen kausityövoiman saantiin
25.09.2020
Koronaepidemia nosti esille lukuisia ulkomaisen työvoiman saatavuuteen liittyviä hankaluuksia. Koronakriisi voi vaikuttaa vielä ensi kauden työvoiman käyttöön ja siksi kausityövoiman saantiin liittyvät pullonkaulat on nopeasti purettava. - Maatilat ovat jo aloittamassa työvoiman hankintaa ensi kaudelle. Siksi ulkomaisen työvoiman maahantulon toimintamalli pitää olla nopeasti selvä, vaatii MTK:n elinkeinojohtaja Marko Mäki-Hakola.
Tänä vuonna yksi suurimmista koronakriisin vaikutuksista maatalouteen oli pula kausityövoimasta. Kriisin hoito paljasti järjestelmästämme useita kankeuksia ja säädösten muutostarpeita. Moni näistä liittyy ulkomaisen kausityövoiman lupakäytäntöihin.
- Meillä on vielä aikaa varautua kauden 2021 työvoimatarpeisiin, mutta kiire on jo kova. Esimerkiksi työlupiin liittyvien mallien muuttaminen vaatii aikaa ja työhön on ryhdyttävä nyt, esittää MTK:n elinkeinojohtaja Marko Mäki-Hakola
MTK ja Töitä Suomesta Oy olivat suuressa roolissa siinä, että työvoiman tarpeet vuonna 2020 saatiin pääosin täytettyä. Vuosi osoitti lukuisia muutostarpeita järjestelmässämme.
- Lyhyet, alle kolmen kuukauden luvat voitaisiin muuttaa ilmoitusperusteisiksi; vuodesta toiseen Suomeen saapuvien työntekijöiden luvat tulisi käsitellä jatkolupina; lupaprosessiin tulisi antaa käsittelyaikalupaus, ja luvan alkamispäivän tulisi alkaa maahantulohetkestä, luetellaan MTK:sta.
Digitalisaation ja neuvonnan avulla voidaan prosesseja sujuvoittaa huomattavasti. Lisäksi mahdollisuutta liikkua eri työnantajien välillä tulisi jatkaa.
- Pelkästään muuttamalla oleskelulupakortit digitaalisiksi saavutetaan jo viikkojen nopeutus prosesseissa. Lisäksi digitaalisilla palveluilla voidaan työpaikat tuoda ulkomaisten työntekijöiden löydettäväksi ja samalla voidaan vähentää riskiä maahantulosta väärennetyillä papereilla, kertoo Mäki-Hakola
Lisätietoja: Marko Mäki-Hakola, elinkeinojohtaja, 040 502 6810
LIITE: Esimerkkejä toimenpiteistä ulkomaisen työvoiman saannin turvaamiseksi
